EAD pret H-1B

EAD, vai nodarbinātības atļaujas dokuments ir USCIS izdots dokuments, kas ļauj cilvēkiem, kuriem jau ir ASV vīza, likumīgi strādāt ASV. H-1B vīza ļauj augsti kvalificētai personai, kurai ir darba piedāvājums no ASV uzņēmuma, dzīvot un strādāt ASV.

Salīdzināšanas tabula

EAD un H-1B salīdzināšanas diagramma

	EAD	H-1B
Atbilstība	Ārvalstnieki nerezidenti, kas šobrīd dzīvo ASV, piem. studenti.	Personas ar bakalaura vai 12 gadu darba pieredzi īpašās zināšanās vai izglītības un pieredzes kombinācijās, kurām ir darba piedāvājumi no ASV uzņēmumiem.
Darba ierobežojumi	Ļauj īpašniekam veikt jebkuru darbu ASV.	Var strādāt tikai iestādes sponsorēšanā kādā speciālā jomā (piemēram, arhitektūra, bizness, medicīna, likums)
Derīguma ilgums	Izdod uz noteiktu laika periodu, pamatojoties uz imigrācijas statusu.	Izdots uz 3 gadiem, bet to var pagarināt līdz 6 gadiem.
Robežas	Nav	65 000 gadā, ar atbrīvojumiem no ASV universitātēm līdz 20 000 personām ar augstāku grādu.
Kad jāpiesakās	Jebkurā laikā. Apstrāde prasa 60–90 dienas.	Pieteikumus atver aprīļa pirmajā darba dienā
Kā pieteikties	Failu veidlapa 1-765 (pieteikums nodarbinātības atļaujas saņemšanai) ar USCIS.	Sponsorējošajam uzņēmumam ir jāiesniedz USCIS veidlapa I-129 (petīcija par nelegālu darba ņēmēju).
Izmaksas	380 USD	Aptuveni 2000 USD

Saturs: EAD vs H-1B

• 1 Atbilstība
• 2 Darba ierobežojumi
• 3 darba ilgums
• 4 ierobežojumi
• 5 Iegāde
• 6 apsvērumi
• 7 atsauces

USCIS logotips

Atbilstība

EAD ir paredzēts ārvalstniekiem nerezidentiem, kuri jau uz laiku dzīvo ASV ar vīzu, kas nav imigrants.

H-1B vīza ir paredzēta ārvalstu personām, kuras piedāvā nodarbinātības piedāvājumu no ASV darba devēja. Viņiem jābūt speciālām zināšanām un vismaz bakalaura grādam, lai tos varētu saņemt. H-1B vīza ir pieejama arī pieredzējušiem modes modeļiem.

Darba ierobežojumi

EAD ļauj darbiniekam apstiprinātā laika posmā veikt jebkuru darbu ASV.

H-1B vīza ļauj strādnieku nodarbināt konkrētā uzņēmumā, kas sponsorēja vīzu. Ja strādnieks šajā uzņēmumā vairs nestrādā, viņam jāatrod jauns uzņēmums, lai sponsorētu jaunu vīzu, vai arī jāatstāj ASV.

Darba ilgums

EAD ir derīgs noteiktu laika periodu, kā nolemts sākotnējā pieteikumā. To ierobežojumi ir atkarīgi no tā, kāda veida vīza ir personai. Piemēram, studenti, kuriem ir studentu vīzas, EAD var strādāt līdz 1 gadam.

H-1B vīza sākotnēji ļauj strādniekam 3 gadus uzturēties ASV. To var pagarināt līdz 6 gadiem, un, ja darbinieks šajā laikā veiksmīgi iesniedz I-140 imigrantu lūgumrakstu, lai tajā varētu kļūt par pastāvīgo iedzīvotāju, to var pagarināt vēl uz 3 gadiem..

Robežas

Ārvalstu pilsoņiem pieejamo EAD skaits nav ierobežots katru gadu.

Katru gadu var izsniegt tikai 65 000 H-1B vīzu, lai gan papildu 20 000 cilvēku var saņemt vīzas, ja viņiem ir maģistra grāds vai augstāks, vai ja viņi strādā universitātē vai bezpeļņas pētniecības iestādē.

Iegūšana

EAD var iegūt, iesniedzot USCIS veidlapu I-765 (pieteikums nodarbinātības atļaujas saņemšanai). ^{[www.uscis.gov]}

Lai iegūtu H-1B vīzu, pieteikuma iesniedzēja sponsorējošajam uzņēmumam jāsaņem Darba departamenta sertifikāts un pēc tam jāiesniedz USCIS I-129 veidlapa (lūgums par nenodarbinātu darbinieku). Kad tas ir apstiprināts, darba ņēmējam ir jāpiesakās vīzai vietējā ASV vēstniecībā. Pieteikumi darbojas no pirmās darba dienas aprīlī līdz vāciņa aizpildīšanai.

Apsvērumi

Personām, kuras gaida savu zaļo karti, bieži ir izvēle palikt H-1B vīzā vai izmantot EAD karti, lai mainītu savu statusu. Šeit ir katras priekšrocības un trūkumi:

• H-1B statusa ieguvums ir tāds, ka, ja zaļās kartes pieteikums tiek noraidīts, persona joprojām var likumīgi palikt valstī un turpināt strādāt pie sava H-1B statusa..
• EAD priekšrocība ir tā, ka to var atjaunot uz nenoteiktu laiku, kamēr tiek gaidīta zaļās kartes pieteikšana. Atjaunošanas pieteikumus var iesniegt tiešsaistē, un tie ir jāpabeidz 3 mēnešus pirms vecā EAD termiņa beigām. EAD atjaunošanas pieteikumi gandrīz vienmēr tiek apstiprināti. Izmantojot H-1B, atjaunošanai ir nepieciešams atstāt valsti un saņemt jauno H-1B vīzu ar apzīmogotu jūsu uzņēmējā valstī. Parasti tas rada diezgan lielas grūtības.
• Iebraukšana ASV, izmantojot derīgu H-1B vīzu, ir vienkārša. Tomēr, ja atrodaties EAD, jums ir nepieciešams iepriekšējs nosacītas pieejamības (AP) dokuments, lai atkārtoti ieceļotu ASV. AP ir derīgs vienu gadu, bet to var viegli atjaunot tiešsaistē. Atjaunošanas maksa ir aptuveni 400 USD.

Atsauces

• Wikipedia: nodarbinātības atļaujas dokuments
• USCIS.gov
• Wikipedia: H-1B vīza